如何做好国企党建工作与企业纪检监察融合探索

1、国有企业党建和纪检监察工作有效融合的必要性

国企党建与纪检监察工作的有机结合，是维护国企发展稳定，促进国企廉洁高效运行的关键所在。加强党建工作与纪检监察工作的有机结合，有利于发挥党的核心领导作用，促进国有企业的健康发展。国有企业作为公益事业的代表，要坚决反对腐败，维护企业及职工的合法权益。把党建工作与纪检监察工作相结合，形成一整套防范与惩治腐败的机制，提升监督效能，预防腐败问题的蔓延与滋生，确保国有企业的廉洁经营。纪检监察是发现、纠正各种违纪违法行为的有效手段，是完善企业内部治理的重要举措。党建工作可以加强职工思想道德建设，提升组织建设，培养高素质干部，提高企业经营效益。把党建工作和纪检监察工作结合起来，能够实现信息共享、资源整合、职责衔接，形成有机联系，从而提高国有企业的管理水平和效率。

2、国有企业纪检监察工作与党建工作的具体融合路径

2.1、紧盯“关键少数”,推动党风廉政建设

国有企业高管对纪检监察工作价值内涵的认识,直接影响到其工作的有效性和质量。党管干部是干部工作的根本原则,提升这一部分“关键少数”人员对纪检监察工作重要性的认识,是推动党风廉政建设的基础。某集团每年召开全面从严治党大会,学习传达上海市、国资委相关会议精神,集团党委书记与集团基层单位党政主要领导签订党风廉政建设责任书,严明政治纪律,增强责任意识；集团各单位党组织层层签订承诺书,把严的基调、严的措施、严的氛围长期坚持下去。此外,持续压实“四责协同”机制建设,督促各单位修订完善“四个责任清单”,明确履责内容,以“责任项目化、项目责任化”的要求,主动履行管党治党责任,避免责任虚化空转；压实领导班子“一岗双责”,推动班子成员担起分管范围内党员干部的党风廉政教育,把管党治党责任延伸到基层“末梢”,让“关键少数”充分认识到纪检监察工作对集团的平稳运作和可持续发展的重大意义,树立积极正确的工作态度,深入理解党中央的精神实质,明确党组织工作的要求,自觉参与党的廉政建设和反腐败斗争,不断提高自身的服务意识、综合能力和业务能力,保障纪检监察工作的稳步推进。

2.2、深化“融合互促”,厚植廉洁文化建设根基

国有企业实现纪检监察工作和党建工作的全方位融合,就要在原本的工作形式基础上大胆创新,做到思想融合、业务融合、资源融合。具体来说,其一思想融合,国有企业的党员领导干部要真正做到深入基层,对纪检监察工作开展情况进行监督,帮助其扫清思想障碍,从而实现党建与纪检监察的思想统一。去年,根据在全党范围内开展学习贯彻新时代中国特色社会主义思想主题教育活动要求,某集团各级纪检监察干部深入基层,坚持问题导向,开展主题教育专题调研,不断增强政治认同、思想认同、理论认同,努力把主题教育成果转化为推动集团纪检监察工作高质量发展的强大动力。其二业务融合,国有企业针对业务融合的重点应当集中在纪检监察工作和党建工作的融合优势展现以及劣势互补层面上,尤其是纪检监察干部,对企业的生产经营业务要做到了然于心,才能准确把握监督重点。聚焦世界一流航运枢纽建设,集团各级纪检监察干部通过党委中心组学习、纪委会、组织生活会等形式,认真学习集团在数智港口建设、海外运营合作、ICT项目推进等新科技、新区域、新业态方面的业务知识,深入调查研究,提升靠前监督的主动性、专业性、有效性,全方位提升纪检监察干部发现问题的能力。

2.3、坚持强基固本，全面增强基层党组织政治功能和组织功能

树立大抓基层的鲜明导向，增强基层党组织政治功能和组织功能，推动基层党组织全面进步、全面过硬。抓好新修订的《中央纪委国家监委机关基层党组织管理办法》执行，开展党支部标准化规范化建设评查，深化“四强”党支部创建，积极选树“四好”党员，充分发挥党员先锋模范作用，把每个支部都建设成为坚强战斗堡垒。强化党建与业务融合共进的思路理念，坚持围绕中心抓党建、抓好党建促发展，探索完善党建和业务深度融合的有效机制，用高质量履职尽责的实绩检验党支部建设成效。坚持分类指导的工作方法，重点加强直属事业、企业单位组织建设和思想建设，加强对离退休干部职工党员、借调人员党员、工勤聘用党员等的分类管理、精准施策。强化临时党支部建设，组织开展巡访督导，推动交流互鉴，在政治引领、组织管理等方面为审查调查工作提供有力支撑。（作者：李洋河南能源集团永煤公司龙王庄煤业）

打赏